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Esclatec, quiénes somos

Esclatec es un centro especial de empleo que diseña y desarrolla productos con tecnología propia dentro del sector de la electrónica y sistemas de control de motores. El centro laboral fue creado por la Associació Esclat, entidad declarada de utilidad pública (O.M. 6-3-97), que da empleo a personas con gran disminución física.

Los productos fabricados van dirigidos, principalmente, al sector de las Ayudas Técnicas y al de la logística y almacenaje de la Empresa. Además, disponemos de un Departamento de I+D y mantenemos un convenio de colaboración con la Universidad Politécnica de Catalunya para la investigación y el desarrollo tecnológico de nuestros productos.

Tres son los objetivos básicos que pretendemos conseguir:

1. Desarrollo de NUEVOS productos, que faciliten la vida diaria de las personas.
2. Creación de puestos de trabajo de calidad para un colectivo de personas en situación de exclusión laboral.
3. Satisfacer las necesidades de nuestros empleados y de nuestros clientes.

Trabajadores
Algunos Premios Conseguidos

Todo nuestro esfuerzo se ha visto recompensado con la concesión de varios premios que reconocen y avalan nuestro trabajo:

Premio Josep M». Piñol 2001 a la innovación en la lucha contra el paro.
Premio “ONCE” Catalunya 2001
Premi Barcelona d’Ofici Emprenedora 2002, a la Empresa Solidaria

Ley de integración social de minusválidos 13/1982

Para favorecer la integración laboral de los discapacitados, se aprobó la Ley 13/1982 de integración Social de Minusválidos, según la cual las empresas con 50 trabajadores o más están obligadas a que el 2% de su plantilla sean trabajadores con discapacidad.

Real decreto 27/2000 de obligado cumplimiento

Como el nivel de paro del colectivo de discapacitados sigue siendo muy elevado, el Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto estableciendo medidas alternativas a la contratación de personas discapacitadas.
Este Real Decreto plantea básicamente dos alternativas:
A- Comprar productos y/o servicios a Centros especiales de trabajo o trabajadores autónomos con discapacidad.
B- Realizar donaciones o acciones de patrocinio, siempre monetarias, a entidades declaradas de utilidad pública, la finalidad de las cuales sea la integración laboral y el impulso del trabajo para las personas con discapacidad.
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